Tilaa kulttuureille - Room for Cultures
Tilaa kulttuurille – Room for Cultures -hankkeen toiminta sijoittuu kahden maakunnan alueelle: Etelä-Pohjanmaan ja Pohjanmaan maakuntiin. Maakuntien kansainvälistyminen on edennyt eri tahtia, mutta molemmilla on haasteita pito- ja vetovoiman kanssa, mitä on tarpeen kehittää lisäämällä maahanmuuttaneiden osallisuutta sekä yhteiskuntaan kiinnittymistä.
Hankkeelle on kuvattu neljä päätavoitetta:
1. Osallisuuden ja kulttuurihyvinvoinnin lisääntyminen kulttuurisen moninaisuuden kontekstissa
2. Monitoimijaisen strategisen kumppanuuden toimintamalli
3. Saavutettavat ja monialaiset kulttuurihyvinvointia ja kotoutumista tukevat palvelut ja niihin liittyvä osaaminen
4. Toimintamalleja kohderyhmän osallisuuteen taide-, kulttuuri ja hyvinvointipalveluiden suunnitteluun ja päätöksentekoon
Tavoitteiden saavuttamiseksi toteutetaan sellaisia toimenpiteitä, joissa erityistä huomiota kiinnitetään kohderyhmän osallistumiseen tuotettavien palveluiden suunnittelussa ja päätöksenteossa. Näin kehitetään myös osallistujien toimijuutta, hyödynnetään kokemuksia ja maahanmuuttaneiden omia järjestöjä ja yhdistyksiä.
Hankkeen kohderyhmä
Hankkeen keskeisimpänä kohderyhmänä ovat työmarkkinoiden näkökulmasta heikoimmassa asemassa olevat sekä syrjäytymisuhan alla olevat sekä sosioekonomisesti haastavassa elämäntilanteessa olevat eri kulttuuritaustaiset henkilöt, kuten maahanmuuttaneet sekä kansainväliset opiskelijat alueella. Hankkeessa tavoitellaan myös vastaanottavan yhteiskunnan asennemuutosta inkluusiota sallivammaksi, ei ainoastaan maahanmuuttajien sopeutumista kohdemaan kulttuuriin.
Toisena kohderyhmänä ovat edellä mainitun kohderyhmän kanssa työskentelevät taide- hyvinvointi-, koulutus- ja neuvontapalveluiden tarjoajat, kirjastotoimi sekä niiden johto ja henkilöstö. Tämän toisen kohderyhmän yhteistyötä keskenään halutaan lisätä ja heidän osaamistaan halutaan kehittää.
Välillisenä kohderyhmänä ovat maahanmuuttajataustaisten henkilöiden läheiset, taide- kulttuuri- ja hyvinvointipalveluiden ei-kohderyhmään kuuluvat asiakkaat, hyvinvointialueet, molemmat maakunnat, alueiden kunnat ja potentiaaliset työnantajat.
Hankkeen toimenpiteet
Toimenpiteet on jaettu neljään työpakettiin.
1. työpaketti keskittyy osallisuuden sekä kulttuurihyvinvoinnin edistämiseen tukemalla kulttuurien välistä vuoropuhelua keskustelutilaisuuksia järjestämällä ja edistämällä osallisuutta yhteiskehittämispajojen avulla. Tässä työpaketissa kehitetään myös kulttuuritoimintaan perustuva, opiskelijoita yhdistävä toimintamalli alueiden korkeakouluissa ja kehitetään Kulttuurikaveri-toimintaa.
2. työpaketti keskittyy monitoimijaisen strategisen kumppanuuden toimintamallin kehittämiseen rakentamalla ja kehittämällä monitoimijaisen verkoston sekä kokoamalla ja jakamalla jo olemassa olevat kulttuurihyvinvointia edistävät toimenpiteet kulttuuritarjottimeksi. Tässä työpaketissa rakennetaan myös naisten kulttuurihyvinvointiverkosto, jonka tarkoituksena on saada aikaan keskustelua eri toimijoiden välille, jakaa hyviä, jo olemassa olevia, inkluusiota tukevia käytäntöjä ja toimintamalleja ja luoda alueelle yhteistä toimintaa ja näkyvyyttä naisnäkökulmasta.
3. työpaketti koostuu saavutettavien ja monialaisten kulttuurihyvinvointia ja osallisuutta tukevien palveluiden kehittämiseen ja siihen liittyvään osaamiseen. Järjestetään työpajoja, joissa pohditaan, miten kulttuurinen moninaisuus ja kestävä kehitys näkyvät työyhteisössä ja miten organisaatiot voivat ottaa ne toiminnassaan paremmin huomioon. Työpaketissa tarkoituksena on myös tukea maahanmuuttaneiden naisten kasvatustyötä äiteinä ja kannustaa heitä verkostoitumaan myös vertaistensa kanssa.
4. työpaketti koostuu hankkeen hallinnoinnista ja viestinnästä, mikä käsittää hankkeen johtamisen ja toiminnan koordinoinnin sekä tulosten raportoinnin, julkaisemisen ja levittämisen laajemmalle joukolle erilaisissa työpajoissa ja seminaareissa.
Hankkeen tavoitteisiin pyritään toteuttamalla toimenpiteet suunnitellusti ja tehokkaasti, jotta hankkeen avulla saavutetaan seuraavat sille kaavaillut tulokset: Etelä-Pohjanmaa ja Pohjanmaan ovat maahanmuuttajien ja maahanmuuttaneiden henkilöiden näkökulmasta vetovoimainen alue asua ja tehdä työtä. Alueiden pitovoima on kasvanut ja yhteisöön integroituminen lisääntynyt. Kulttuurien välinen vuorovaikutus on kasvanut ja esimerkiksi kansainväliset opiskelijat ovat integroituneet muuhun opiskelijajoukkoon tiiviimmin. Asenneilmapiiri erilaisia kulttuureja kohtaan on muuttunut sallivammaksi. Kulttuuripalvelujen yhdenvertaisuus, saavutettavuus sekä esteettömyys ovat lisääntyneet. Kulttuuripalvelujen suunnittelussa ja päätöksenteossa on käyttäjien osallisuus lisääntynyt. Kulttuurihyvinvointiin liittyvä osaaminen on lisääntynyt molemmissa maakunnissa. Tapahtumat ja palvelut ovat kaikille saavutettavia ja esteettömiä ja kulttuurien välinen vuorovaikutus on lisääntynyt. Erityisesti maahanmuuttaneiden naisten osallisuus ja yhteisöön kiinnittyminen ovat lisääntyneet. Tulosten vaikuttavuus näkyy pitkällä aikavälillä kulttuurien välisen molemminpuolisen ymmärryksen ja osallisuuden lisääntymisenä kantaväestön ja maahanmuuttaneiden parissa. Kulttuuripalvelujen tuottajien osaaminen vahvistuu pitkällä aikavälillä ja niiden hyödyntäminen lisääntyy. Kansainvälisten opiskelijoiden kiinnittyminen maakuntiin on kasvanut ja maakuntien veto- ja pitovoima vahvistunut hankkeen toimien myötä ja maahanmuuttaneiden naisten asemaan ja yhteiskuntaan kiinnittymiseen panostetaan.
Lisätietoa
