Digikyky

Ajattele työ uudelleen

Hanke rahoitettiin REACT-EU-välineen määrärahoista osana Euroopan unionin COVID-19-pandemian johdosta toteuttamia toimia. 

Työ muuttuu ja me seamkilaiset haluamme olla muutoksessa mukana aktiivisina tekijöinä. Erityisesti digitaalisten taitojen omaksumista on korostettu viime vuosina. Digitaalinen kyvykkyys on kuitenkin muutakin, kuin digitaalisten työvälineiden opettelua tai uusien teknologioiden omaksumista. Se on muun muassa asenne muutosta kohtaan: tiedostamme meneillään olevan murroksen ja otamme siitä kaiken hyödyn irti!

Digitaalinen kyvykkyys mahdollistaa sen, että meillä jää aikaa muuhunkin, kuin puurtamiseen. Se mahdollistaa myös sen, että osaamme automatisoida rutiinitehtäviä ja virtaviivaistaa prosesseja. Vaikka olisi jo huippuosaaja digitaalisuuden hyödyntämisessä, voi aina kehittyä ja oppia lisää. Sitä paitsi, digitaalisen kyvykkyyden kehittäminen tuo lisäarvoa paitsi itselle, myös koko SeAMK-yhteisölle!

Tutustu avoimeen materiaaliimme verkko-oppimisalustallamme

Löydät Digikyvyn SeAMKin verkko-oppimisalustalta Moodlesta tästä linkistä.

Voit kirjautua sisään Moodleen “Kirjaudu vierailijana” -painikkeella, jos sinulla ei ole SeAMKin tunnuksia.

Verkkolehtiartikkelit

29.9.2021
Opitaan huippuporukassa SeAMKissa – onnistutaan yhdessä | @SeAMK-verkkolehti

5.11.2021
Muutos on ainut, mikä pysyy | @SeAMK-verkkolehti

17.11.2021
Digikyky -hankkeen kyselytuloksista lyhyesti | @SeAMK-verkkolehti

26.11.2021
Nyt tuli matchi, tuu meidän kans treffeille! | @SeAMK-verkkolehti

2.12.2021
SeAMK[sydän]oppiminen | @SeAMK-verkkolehti

29.12.2021
Fazerin vadelma-lakritsisuklaata ITK-konferenssin tuliaisina | @SeAMK-verkkolehti

21.1.2022
Uusia ja vanhoja oivalluksia heti ja hetken päästä | @SeAMK-verkkolehti

22.4.2022
Tunnelmia SeAMKin mediataitoviikolta | @SeAMK-verkkolehti

23.5.2022
Työharjoittelu SeAMKissa luo monialaista osaamista | @SeAMK-verkkolehti

7.6.2022
Ihka ekat SeAMKin oppimispiirit – vertaisoppimista yhteisöllisesti | @SeAMK-verkkolehti

30.5.2023
Tukipyyntöjen käsittely ennen ja nyt Tietohallinnossa | @SeAMK-verkkolehti

5.6.2023
Verkko-opintojaksolla voi lisätä vuorovaikutusta keskustelutehtävillä tai reaaliaikaisilla ohjaustapaamisilla | @SeAMK-verkkolehti

9.6.2023
Vinkkejä reaaliaikaisen verkkoesityksen luomiseen – Valmistaudu, kuten mihin tahansa tärkeään esitykseen | @SeAMK-verkkolehti

15.6.2023
Hyvien käytäntöjen ja työarkea helpottavien asioiden jakoa Digiaamukahveilla | @SeAMK-verkkolehti

26.6.2023
Älä jää kehityksestä – Digitaitojen jakaminen ryhmäkehityskeskusteluissa SeAMKissa | @SeAMK-verkkolehti

5.7.2023
Digituen eri muodot SeAMKissa | @SeAMK-verkkolehti

Kokoomateosartikkelit

2022 (s.328-335)
SeAMKilaisten digitaalisten taitojen kehittäminen yhteisöllisesti | Opetusta, oppimista, tutkimusta ja kehittämistä : SeAMK 30 vuotta – Theseus

2022 (s.43-51)
Yksilötason digitaalisesta osaamisesta SeAMK-yhteisön osaamiseksi | SeAMK-SAMK Tutkimusfoorumi 2022 – Theseus

Opitaan huippuporukassa – onnistutaan yhdessä!

Digikyky on Euroopan sosiaalirahaston rahoittama hanke, jonka tavoitteena on parantaa Seinäjoen ammattikorkeakoulun opiskelijoiden ja henkilöstön digitaalista osaamista. Hankerahoitus on toimintalinjasta 9. REACT-EU:n ESR-toimenpiteet. REACT-EU -hankkeet rahoitetaan osana Euroopan unionin COVID-19-pandemian johdosta toteuttamia toimia. Kaksivuotisen (1.8.2021–31.7.2023) hankkeen aikana SeAMKilaiset vapauttavat sisäiset digikykynsä ja kokevat elämyksiä, oivalluksia, vertaistukea, ajan säästöä ja hankkivat uutta osaamista.